Découvrez les métiers de la fonction publique territoriale Présentation du portail Emploi-Territorial La Fonction Publique Territoriale, c'est plus de 100 000 offres d'emploi sur l'ensemble de la France. Avec ou sans diplômes, trouvez l'emploi qui vous correspond dans 250 métiers différents, répartis en 8 grandes filières. Cdg65 offre d emploi watermael boitsfort. Faites évoluer votre carrière! Concours-Territorial, un seul portail pour tous les concours et examens professionnels de la Fonction Publique Territoriale Carole, Instructrice des autorisations d'urbanisme dans une Communauté Urbaine David, Chef d'équipe des espaces verts dans une Communauté d'Agglomération Nadia, Agent de restauration dans un Conseil Régional
L'Hôtel Club l'Alpazur, avec ses espaces chaleureux et lumineux surplombent l'ensemble de la vallée de Serre Chevalier, dans le village paisible de Monêtier-les-Bains. Une vue imprenable sur l'ensemble de la vallée de Serre-Chevalier, une décoration chaleureuse et des espaces lumineux: l'Hôtel Club l'Alpazur vous accueille pour des vacances plaisir pleines de charme. Situé au centre du village, à 500 mètres des pistes de ski. Profil recherché Experience: 4 mois - Une saison Compétences: Enregistrer les réservations et actualiser le plan d'occupation des tables, des salles du restaurant. Offres d'emploi | CDG31. Accueillir le client à son arrivée au restaurant, l'installer à une table et lui présenter la carte. Conseiller le client dans ses choix de plats selon ses goûts, les suggestions du jour et prendre sa commande. Organiser et contrôler le service en salle (dressage des tables, liaison salle-cuisine,... ). Organiser un planning du personnel. Pas encore inscrit? Créer un compte candidat vous permet: l'enregistrement de vos informations pour ne pas avoir à les resaisir plusieurs fois la conservation d'un historique de vos candidatures la possibilité d'être contacté directement par plus de 1000 entreprises Créer un compte ou connectez vous en cliquant ici
Offre d'emploi: "Serveur / serveuse de restaurant" Retour à la liste des offres Informations clés Offre d'emploi: Serveur / serveuse de restaurant Société: CHEZ PINSA! Date de publication: 04/05/2022 Reference de l'offre: 131DHWV Secteur d'activité: Emploi Hôtellerie: Emploi serveur Localisation: Provence-Alpes-Côte d'Azur: Bouches-du-Rhône - AUBAGNE Type de contrat: CDI Debut du contrat: 05/04/2022 Chez pinsa! Partager l'offre sur: Postuler Description de l'offre recherche serveur serveuse dans la restauration, service du midi uniquement brasserie l'après midi à temps plein du lundi au samedi restauration rapide sur place et emporter. Profil recherché Experience: 4 ans Compétences: Accueillir le client à son arrivée au restaurant, l'installer à une table et lui présenter la carte. Réaliser la mise en place de la salle et de l'office. Dresser les tables. Nettoyer une salle de réception. Débarrasser une table. Pas encore inscrit? Cdg65 offre d'emploi. Créer un compte candidat vous permet: l'enregistrement de vos informations pour ne pas avoir à les resaisir plusieurs fois la conservation d'un historique de vos candidatures la possibilité d'être contacté directement par plus de 1000 entreprises Créer un compte ou connectez vous en cliquant ici
Cette activité permet ainsi d'assurer la continuité du fonctionnement quotidien des différents services publics territoriaux. L'accompagnement du CDG 34: des démarches facilitées Outre l'obligation légale* pour les employeurs territoriaux de transmettre les déclarations de création ou de vacance d'emploi, le CDG 34 soutient les collectivités dans leurs démarches de recrutement en développant la visibilité de leurs offres. Le CDG du Morbihan recrute / Le Centre de Gestion / CDG56. Au-delà de la communication institutionnelle, le pôle emploi territorial du CDG 34 a tenu à valoriser son expertise dans le domaine grâce à un volet d'aide au recrutement: aide à la rédaction des fiches de postes pour calibrer au mieux la demande; proposition et sélection des candidatures les plus pertinentes; participation aux côtés de l'employeur lors des entretiens. Faire correspondre une demande à une offre est un des enjeux de l'emploi territorial pour le fonctionnement pérenne des communes et des établissements publics du département. Le portail: un outil performant pour mettre en relations demande et offre d'emploi La recherche d'emploi dans la fonction publique territoriale Le site est une réalisation des Centres de Gestion de la Fonction Publique Territoriale (CDG) et du Centre National de la Fonction Publique Territoriale (CNFPT).
lire la suite Temps partiel thérapeutique Parution du décret n° 2021-1462 du 8 novembre 2021 relatif au temps partiel thérapeutique (TPT), publié dans la gazette le 10/11/2021 avec une prise d'effet au 11/11/2021. Les 1 607 heures Les collectivités territoriales et les établissements publics disposent d'un délai d'un an à compter du renouvellement de leurs assemblées délibérantes pour définir les règles relatives au temps de travail de leurs agents, au plus tard le 01/01/22. Le RIFSEEP C'est le régime indemnitaire tenant compte des fonctions, des sujétions, de l'expertise et de l'engagement professionnel (Rifseep) de l'État qui sert de référence à la mise en place du régime indemnitaire dans les collectivités territoriales. Présentation du pôle emploi territorial | Site officiel du CDG 34 – Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale de l’Hérault. Partenaires
Les mairies rurales rencontrent de grande difficulté dans les recrutements des secrétaires de mairie. C'est pourquoi la Région Occitanie, le CNFPT, Pôle Emploi et le CDG65 ont lancé un programme de formation. Les 17 stagiaires ont reçu leurs attestations. C'est au cœur de la Maison de Ma Région à Tarbes que s'est clôturée cette première formation. "Nous avons formé 17 stagiaires pendant 28 jours théoriques et pas moins de 11 jours de stage, de terrain. Cette formation était essentielle", explique Philippe Baubay, conseiller régional et maire de Séméac. Selon le CDG65 (Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale des Hautes-Pyrénées), les prévisions des départs en retraites pour la profession s'établissent à 25% dans les deux prochaines années et 44% dans 10 ans en Occitanie. Cdg65 offre d'emploi offre. "Cette coopération vient d'une demande très forte des communes et des maires. Nous avons participé à la formation théorique des stagiaires, pour revaloriser le statut et la formation de la profession", ajoute Denis Fégné, président du CDG65 et maire d'Ibos.
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