La Gestion Axée sur les Résultats (GAR) est un mode de gestion par lequel une organisation veille à ce que ses processus, ses produits et ses services contribuent à la réalisation d'une série de résultats escomptés. L'UNICEF recrute un Agent de protection de l'enfance. Elle repose sur une comptabilité clairement définie des résultats, et prévoit un suivi systématique, une autoévaluation et l'établissement de rapports sur les progrès accomplis. La gestion axée sur les résultats et le cadre de rendement Selon l'Agence Canadienne pour le Développement International (ACDI), la Gestion axée sur les résultats est "un moyen d'améliorer l'efficacité et la responsabilité de la gestion en faisant participer les principaux intervenants à la définition de résultats escomptés, en évaluant les risques, en suivant les progrès vers l'atteinte de ces résultats, en intégrant les leçons apprises dans les décisions de gestion et les rapports sur le rendement". En matière de GAR, un résultat est un changement descriptible ou mesurable qui découle d'une relation de cause à effet.
Cette réflexion conforte, pour ainsi dire, la vision de son Excellence Monsieur le Ministre de l'EPST qui tient à consolider et à pérenniser la gratuité tout en veillant sur la qualité des apprentissages. Le recours à l'usage du tableau de bord, comme on le voit, concourt au redressement du sous-secteur de l'EPST, cher à son Excellence Monsieur le Ministre, le Professeur Tony Mwaba dans la mesure où les décideurs s'inscriront dans la dynamique de la gestion axée sur les résultats. Fanny KENGE
L'UNICEF, organisation internationale qui travaille pour toucher les enfants les plus défavorisés dans le monde, recrute un agent de protection de l'enfance. Lieu de prise de poste: Ouagadougou, Burkina Faso Date limite pour postuler: 07 Mars 2022 À propos du poste d'agent de protection de l'enfance Sous la supervision du spécialiste de la protection de l'enfance, P3, l'agent de protection de l'enfance (justice pour enfants) est responsable des tâches suivantes: - Soutien à l'élaboration et à la planification de programmes - Conduire et mettre à jour l'analyse de la situation pour le développement, la conception et la gestion des programmes/projets liés à la protection de l'enfance. Gestion axée sur les résultats unicef.org. Rechercher et rendre compte des tendances de développement (par exemple, économique, social, sanitaire) et des données à utiliser dans l'élaboration, la gestion, le suivi, l'évaluation et la livraison des résultats du programme. - Contribuer à l'élaboration et à l'établissement de buts, d'objectifs, de stratégies et d'une planification axée sur les résultats du programme sectoriel par la recherche, l'analyse et la communication d'informations sur la protection de l'enfance et d'autres informations connexes pour la planification du développement et la définition des priorités et des objectifs.
L'expert s'assurera que les actions sont mises en œuvre conformément à leur programmation en termes de calendrier comme de méthodologie et de résultats. Il devra pouvoir répondre promptement et efficacement aux possibles écarts. UNICEF - Consultant national administrateur en Suivi-Evaluation pour assistance technique au projet d’achat stratégique et d’har…. Il effectuera un suivi efficace de la mise en œuvre des activités. L'expert agira en animateur, réalisera des diagnostics/analyses et guidera le suivi-évaluation pour une extension efficace du paquet d'interventions de nutrition.
Tout candidat considéré pour un recrutement fera l'objet d'une vérification rigoureuse des références et des antécédents. L'UNICEF reconnaît les diplômes délivrés par les établissements d'enseignement "accrédités", tels que sanctionnés par les autorités nationales compétentes. Gestion axée sur les résultats unicef. L'accréditation signifie que l'autorité locale d'évaluation de l'éducation (normalement le ministère ou le conseil de l'éducation) a accordé à un établissement le droit de délivrer des diplômes. Une base de données complète sur l'enseignement supérieur dans le monde (WHED) des établissements accrédités peut être consultée à l'adresse suivante World Higher Education Database (WHED) Portal Seuls les candidats shortlistés seront contactés. Advertised: 06 May 2022 Greenwich Standard Time Deadline: 20 May 2022 Greenwich Standard Time Informations complémentaires Veuillez vous connecter en tant que candidat pour voir plus de champs.
À savoir pour bien postuler Rémunération: Non renseigné Conditions requises Expérience requise: Véhicule obligatoire: Oui
Aide médico-psychologique / AMP H/F (Ref: 93964) Publiée le: 23/05/2022 KORIAN LES CORALLINES 11 AVENUE DES CORALLINES 44500 LA BAULE ( Pays de la Loire) 02 51 73 11 11 Monsieur KORIAN Poste à pourvoir: Aide médico-psychologique / AMP H/F CDI - Temps plein à partir du 20/05/2022 postuler à cette offre Description du poste: Donnez du sens à votre carrière! Korian, expert des services de soin et d'accompagnement aux seniors, gère le premier réseau européen de maisons de retraite médicalisées, de cliniques spécialisées, de résidences services, de soins et d'hospitalisation à domicile avec plus de 800 établissements. Présent dans cinq pays (France, Allemagne, Belgique, Italie et Espagne) au service de 300 000 patient. e. s et résident. Offre emploi Personnel administratif à La Baule 44. s, le Groupe emploie plus de 50 000 Employeur engagé, Korian promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales. Témoignages et informations sur nos métiers à travers « la maison des métiers » sur notre site internet. Présentation de l'établissement: La résidence Korian Les Corallines est située à La Baule dans un quartier dynamique à 500 M de l'Océan et à 5 minutes de la gare.
- Ponctuellement, nous accueillons des petits groupes et banquets Vos conditions de travail: Vous travaillez dans une cuisine entièrement refaite à neuf, composée d'une grande cuisine de préparation et plonge au sous-sol et d'une cuisine d'envoi au rez-de-chaussée. Offre emploi labaule.com. Equipements complets dernier cri et ergonomiques. Vous faites partie d'une brigade jeune et mixte composée de 7 à 10 personnes selon la saison. Vous travaillez de fin juin à fin octobre, vous travaillez 30h par semaine (sur 3 jours). Votre profil: - Vous êtes autonome et - Vous aimez travailler en équipe Salaire 11.
L'entreprise Notre client basé sur La Baule recherche pour ses établissements (hôtels *****) des employés d'étage pour mission TT longue durée. Le poste Nous recherchons des employés d'étage pour missions TT renouvelables. vos taches seront: - La mise au blanc - La recouche - Nettoyage et désinfection des chambres et parties communes Horaires: 2*8, journées, nuit, weekend. véhicule souhaité si horaires décalés Le profil recherché Personne discrète et organisé le sens du service. débutant accepté. 💼 Barriere recrutement à La Baule-Escoublac - Mai 2022 - Jobijoba. Employe d'etage (H/F) 51100 Reims Contrat de travail temporaire Actual Reims recrute des employés d'étages pour un hôtel situé au centre-ville de Reims.
Apprenti Pâtissier H/F La Baule-Escoublac Barriere Pâtissier Lire la suite 26 mai - Barrière, c'est 34 Casinos, 18 Hôtels, plus de 120 Restaurants et Bars, 14 Spas, 3 Golfs, 2 Tennis club, 1 Balnéo, 1 Thalasso. … …
Répondre aux demandes des clients durant leur séjour Établir une facture Savoir-être professionnels Capacité d'adaptation Réactivité Travail en équipe Informations complémentaires Qualification: Manœuvre Secteur d'activité: Autres services de réservation et activités connexes Entreprise
Maison À Vendre Hoymille, 2024